„Pluspunkt Familie“: Unternehmen können sich bewerben

Kreis Unna. Plus­punkt für fami­li­en­freund­li­che Unter­neh­men: Das Bünd­nis für Fami­lie Kreis Unna ver­gibt zum sechs­ten Mal einen Preis an Fir­men, die die Ver­ein­bar­keit von Beruf und Fami­lie beson­ders för­dern. Die Bewer­bungs­frist läuft bis zum 12. Sep­tem­ber. Die Ent­schei­dung über die „best of“ trifft wie­der eine Jury.

„Wer qua­li­fi­zier­te Fach­kräf­te aus­bil­den, gewin­nen und auf Dau­er hal­ten will, muss die Vor­aus­set­zun­gen dafür schaf­fen, dass Fami­lie und Beruf gut ver­ein­bar blei­ben“, betont Land­rat Mario Löhr, der Schirm­herr des Wett­be­werbs „Plus­punkt Fami­lie“ ist.

Vie­le Mög­lich­kei­ten, ein Ziel

„Mit dem Wett­be­werb bekom­men Unter­neh­men wie­der die Mög­lich­keit, auch nach außen zu zei­gen, dass sie sich auf Fami­li­en ein­ge­stellt haben“, sagt Bünd­nis-Spre­che­rin Anja Jose­fo­witz. „In die­sem Jahr rich­tet die Jury einen beson­de­ren Blick dar­auf, wie Unter­neh­men sich in Zei­ten von Coro­na auf­ge­stellt haben. Wel­che Mög­lich­kei­ten von Home-Office haben sie geschaf­fen, was haben sie getan, um Fami­li­en zu unter­stüt­zen, wie sind sie mit Kurz­ar­beit umge­gan­gen? Klar ist, dass Coro­na beson­de­re Rah­men­be­din­gun­gen geschaf­fen hat – wer da fle­xi­bel reagiert und fami­li­en­freund­lich gehan­delt hat, der soll­te sich bewerben.“

Die Mög­lich­kei­ten, Beschäf­tig­te zu unter­stüt­zen, sind viel­fäl­tig. Ein klei­ner Hand­werks­be­trieb wird ande­re Maß­nah­men ergrei­fen als ein mit­tel­stän­di­scher Logis­tik­be­trieb mit einer gro­ßen Zahl an Beschäf­tig­ten. Teil­neh­men kön­nen alle Unter­neh­men mit Sitz im Kreis Unna.

Das Team des Bünd­nis­ses für Fami­lie wird die Unter­neh­men im Anschluss kon­tak­tie­ren, um sich im Okto­ber vor Ort über die Ange­bo­te zu infor­mie­ren. Die fami­li­en­freund­li­chen Unter­neh­men mit ihren guten Bei­spie­len wer­den am 13. Dezem­ber im Kreis­haus in Unna ausgezeichnet.

Fami­li­en­freund­lich­keit sicht­bar machen

Plus­punk­te kön­nen Betrie­be 2021 mit fol­gen­den Preis­kri­te­ri­en sammeln:

Blick auf Coro­na: Wie sehen fami­li­en­freund­li­che Struk­tu­ren aus?

Ver­ein­bar­keit von Beruf und Erzie­hung (Home­schoo­ling) oder Angehörigenpflege

Fami­li­en­be­wuss­te Arbeits- und Rah­men­be­din­gun­gen (Home­of­fice, Kurzarbeit)

Fami­li­en­ori­en­tier­te Per­so­nal­ent­wick­lung und Führungskultur

„Arbeit­ge­be­rin­nen und Arbeit­ge­ber kön­nen sich selbst bewer­ben, aber auch Mit­ar­bei­te­rin­nen und Mit­ar­bei­ter sind herz­lich ein­ge­la­den, ihre Fir­ma vor­zu­schla­gen“, erklärt Anke Jau­er aus dem Kom­pe­tenz­zen­trum Frau & Beruf bei der Wirt­schafts­för­de­rung Kreis Unna (WFG). Betrie­be, die sich bewor­ben haben, erhal­ten die Gele­gen­heit, ihre Ange­bo­te bei einem Unter­neh­mens­be­such aus­führ­lich darzustellen.

Den Fly­er mit dem Bewer­bungs­for­mu­lar als Down­load sowie wei­te­re Infor­ma­tio­nen zum Wett­be­werb und zum Bünd­nis für Fami­lie Kreis Unna gibt es unter www.kreis-unna.de/pluspunkt-familie. PK | PKU